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       企業內訓課程
新產品創意激發與主題評選    

■課程特色與說明

隨著社會環境多元化,國際市場競爭白熱化,消費者需求多樣化, 產品壽命週期縮短化,以及技術革新加速化下,誰能以最快速推出新產品,誰就能快速攻佔市場,賺取高額的利潤,這是企業老板最關切的課題。無奈的是研發部門往往令老板失望,因為公司的產品老是那幾種,頂多是產品局部的改良,而結果也僅是保住既有的市場,賺取剩餘且微薄的利潤。
如何改變此一情況,唯有產品不斷推陳出新,但開發新產品談何容 易。別洩氣!其實關鍵在於「創意」如何透過全公司上上下下,共同激盪、共同激發,再加上有一客觀的評估表可以有效篩選出「創意佳 、獲利豐、投資少,成功機率高」的主題。
有鑑於此,本課程特透過講師多年來,了解日本人如何激發創意之手法,以及實地引用協助國內企業之成功經驗,藉此分享給業界的朋友,相信會帶給貴公司嶄新的榮景。

■課程大綱
一、新產品開發管理
  (一)研發管理之範圍
  (二)新產品開發之目標
  (三)新產品開發之架構
二、新產品開發主題之激發
  (一)主題產生之型態
  (二)創意激發之類型
三、創意激發多種方法說明
  (一)自由聯想
  (二)強制激發
  (三)模擬類比
四、新產品開發主題之評估
  (一)主題評估指標設定
  (二)主題評估方法
  (三)主題評估表參考範例

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